Compars ypperste mission er at minimere risikoen for, at din medarbejder afbryder samarbejdet, fordi partneren ikke har fået job. Med jobindsatsprogrammet TalentWorkProgramme® tilbydes din virksomhed at sikre, at du undgår, at samarbejdet ophører efter kort tid, fordi medarbejdernes partner ikke trives.

Læs mere om TalentWorkProgramme® på www.compar.dk

KulturDetektiven har indgået et strategisk samarbejde med Esbees Headhunting. Med en bred vifte af kompetencer tilbyder vi at løse opgaver lige fra at finde den bedst kvalificerede kandidat til implementeringen af samme, hvor det fælles mål er fastholdelse.  

Se mere på www.esbeesheadhunting.com

KulturDetektiven samarbejder med Ricard Lewis Communications, som er specialister i at hjælpe virksomheder og deres ansatte med at kommunikere på tværs af kulturer.

Med en certificering i brugen af CultureActive – et onlineværktøj – kan KulturDetektiven gennemføre cross-cultural forløb, som begynder med et online baseret spørgeskema. På basis af dette udarbejdes individuelle profilanalyser og en gruppeprofil. På en efterfølgende workshop arbejder vi med nogle af de konkrete kulturelt betingede udfordringer, som den aktuelle gruppesammensætning kan have i hverdagen.

Som partner i Relocation Syd tilbydes en omfattende tilflytterservice til virksomheder. Med vore ydelser kan vi bl.a. sikre, at virksomhedens nye medarbejdere og deres familier falder godt til i Danmark, uanset hvor i verden de kommer fra.

Er GOD Arbejdslyst en del af jeres arbejdsdag?

KulturDetektiven kan som GAIS-partner hjælpe med at forbedre arbejdslysten i din virksomhed. GAIS er en online platform, som hjælper virksomheder, teams og enkeltpersoner med at måle, forstå og forbedre arbejdslysten. Både ledere og medarbejdere får skræddersyede værktøjer og viden til at udvikle deres situation – konkret og håndgribeligt.

Se denne video, som kort forklarer essensen af GAIS - videoen giver et meget godt overblik over et forløb og udbyttet af en GAIS-måling: